TAIPEI ASSOCIATION OF ADVERTISING AGENCIES台北市廣告代理商業同業公會
公會活動跨界翻轉與混血行銷之媒體策略 廣告小聚第二場圓滿結束
由經濟部商業司主辦，財團法人中國生產力中心、台北市廣告代理商業同業公會(以下簡稱TAAA)執行，台北市媒體代理商協會(以下簡稱MAA)協辦的「廣告小聚-共創廣告新紀元」，第二場活動「跨界翻轉與混血行銷之媒體策略」於6月21日(三)假集思北科大國際會議中心-西特廳(204會議室)圓滿結束，現場聽眾反應熱烈，參加人數爆滿！本次活動邀請MAA理 ...
閱讀全文廣告體驗營第九屆TAAA廣告體驗營 【米蘭營銷】數位時代的廣告生存術體驗營
「正在就讀傳播行銷相關科系，卻對業界在做什麼感到一知半解？」，「未來想進入廣告業，卻又不知道適不適合自己？」不用擔心，TAAA廣告體驗營帶您直搗黃龍，進入業界頂尖的廣告公司了解廣告人的上班日常！今年夏天台北市廣告代理商業同業公會(TAAA)將與全台灣最大的獨立數位行銷代理商Medialand米蘭營銷合辦「數位時代的廣告生存術體驗營」，不甘 ...
閱讀全文廣告體驗營第九屆TAAA廣告體驗營 【智威湯遜】來JWT玩真的！
「正在就讀傳播行銷相關科系，卻對業界在做什麼感到一知半解？」，「未來想進入廣告業，卻又不知道適不適合自己？」不用擔心，TAAA廣告體驗營帶您直搗黃龍，進入業界頂尖的廣告公司了解廣告人的上班日常！今年夏天台北市廣告代理商業同業公會(TAAA)將與全世界第一家廣告公司J.Walter Thompson智威湯遜廣告合辦「來JWT玩真的！」廣告體 ...
閱讀全文公會活動廣告小聚第一場圓滿結束 現場聽眾反應熱烈
由經濟部商業司主辦，財團法人中國生產力中心、台北市廣告代理商業同業公會(以下簡稱TAAA)執行，台北市廣告業經營人協會(以下簡稱4A)協辦的「廣告小聚-共創廣告新紀元」，第一場活動「創意互動行銷與網實整合」於5月25日(四)假集思北科大國際會議中心-瑞特廳(205會議室)圓滿結束，現場聽眾反應熱烈，參加人數爆滿！本次活動邀請4A新任黃逸甫 ...
閱讀全文公會活動跨界翻轉與混血行銷之媒體策略 廣告小聚第二場開放報名！
由經濟部商業司主辦，財團法人中國生產力中心、台北市廣告代理商業同業公會(以下簡稱TAAA)執行，台北市媒體代理商協會(以下簡稱MAA)協辦的「廣告小聚-共創廣告新紀元」，第二場將於6月21日(三)下午2:00假集思北科大國際會議中心-西特廳(204會議室)盛大展開，活動於下午1:30即可入場。 「廣告小聚-共創廣告新紀元」第二場主題為「跨 ...
閱讀全文廣告體驗營2017第六屆種子教師營 以新科技傳遞創意思維 即日開始報名
在科技迅速發展下，你可能會發現每天都有新的科技與技術在出現，但對於新科技應用又了解多少呢？行銷的創意又如何應用在新科技上呢？TAAA種子教師營來到第六屆，今年種子教師營將以「創意」為主題，從科技、內容、教育等面向來切入創意，讓老師更了解到更多最新業界案例及操作技巧，與資深業界達人親身交流，成為最頂尖的種子教師！ ...
閱讀全文漫談TAAA漫談-品嘗【威士忌酒廠之旅】
由台北市廣告代理商業同業公會(TAAA)所舉辦的「TAAA漫談」，各場將邀請不同領域的專家，分享其專業知識，使參與者增廣見聞、激發靈感、甚至提升生活品質。繼首場TAAA漫談「搖滾樂與路」後，第二場TAAA漫談主題將帶來「威士忌酒廠之旅」，邀請到李淂曜先生，現任為英商帝仕德品牌大使，同時也是香檳餐坊Champagne Bar 負責人，帶大家 ...
閱讀全文公會活動創意互動行銷與網實整合 廣告小聚隆重登場
由經濟部商業司主辦，財團法人中國生產力中心、台北市廣告代理商業同業公會(以下簡稱TAAA)執行，台北市廣告業經營人協會(以下簡稱4A)協辦的「廣告小聚-共創廣告新紀元」，第一場將於5月25日(四)下午2:00假集思北科大國際會議中心-瑞特廳(205會議室)盛大展開，活動於下午1:30即可入場。 「廣告小聚-共創廣告新紀元」共計舉辦三場活動 ...
閱讀全文漫談3/16(四) TAAA漫談「搖滾樂與路」
組樂團創作玩音樂，從最初簡單的夢想變成一生的執念，甚至成為台上的藝人、又走入幕後為唱片製作人、監製、經紀人到Live演唱會統籌，然後創辦了台灣首個以獨立創作音樂人為主的台灣音樂文化國際交流協會。 TAAA廣告公會邀請到朱劍輝（小朱老師），台灣音樂文化國際交流協會理事長暨創辦人、「伍佰&China Blue」的貝斯手&團長。引 ...
閱讀全文新知2017年1月20日「勞動檢查方針座談會」開始報名 - 限主辦單位所屬會員！
立法院三讀通過《勞基法》修正案，除了備受矚目的刪除7天國定假日和一例一休外，許多條文的罰則也跟著提高，其中有24種違法樣態的罰鍰，從原先罰2萬到30萬元，大幅提高到2萬到100萬元，還授權主管機關可加罰1/2，包括企業違法頻率最高的不給加班費、超時加班、出勤紀錄未記載到分鐘等，未來最重都可罰到150萬元。企業應如何因應？報名網址：http ...
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